ENTRY FLOW

応募方法・選考フロー

①エントリーフォームからの応募、②郵送での応募のいずれかで応募してください。

募集要項(新卒)

新卒採用

  1. エントリー
  2. 書類選考 1週間以内で連絡
  3. 面接
  4. 内定
  5. 内定承諾書提出
募集職種製造職
採用予定数各2名程度
募集対象◆2025年3月卒業見込みの方
(※既卒3年以内の方応募可能。)
業務内容◆マシンオペレータの技術職業務
◆NC旋盤オペレーターの技術職業務
【変更の範囲】会社の定める業務。
募集学科全学部全学科
雇用形態正社員
雇用期間期間の定めなし
転勤□あり □なし ✅稀にあり(要相談)
試用期間あり(入社日より3カ月)
※試用期間中の勤務・賃金制度に変更はありません。
勤務地本社工場、第2工場等
初任給◆高卒:(※ハローワークにて公開中)
◆短大・専門学校卒:193,500円
諸手当◆残業手当、家族手当、通勤手当(上限15,000円/月)、職務手当 、皆勤手当、技能手当、食事手当等
◆教育・研修制度(社内e-ラーニング講習、外部講習、資格取得制度有)
◆数カ月に1回会社支給の季節のお弁当有
※交替勤務手当については、月の半分以上交替勤務を行った場合に支給。
※各種手当は規程要件該当者へ支給。
賞与年2回※支給月3月・9月
昇給年1回(4月)
定年◆定年制有(一律60歳)
◆再雇用制度 有(上限65歳まで)
就業時間交替勤務あり
(1) 08時 20分 〜 17時 00分
(2) 17時 00分 〜 01時 40分
例)日勤8:20-17:00を2週間、夜勤17:00-1:40を2週間づつの交代制等
休憩時間65分
実働時間7時間35分
年間休日数120日
その他休日に関する特記事項◆週休二日(土日)
◆祝日※年間6回程度、祝日で出勤日あり。 会社カレンダーによる。
◆その他
・GW休暇(5日程度)
・夏季休暇(5日程度)
・年末年始休暇(5日程度)
・その他特別休暇など
※社内内規程による。
・リフレッシュ休暇
・育児休業取得実績有
・介護休業取得実績有
・看護休暇取得実績有
年間所定労働時間1,857時間
半年経過後の年次有給休暇10日
社会保険健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
退職金制度あり(勤続2年以上)
その他求人に関する特記事項*昇給及び賞与については、会社業績、個人査定による。

募集要項(キャリア採用の場合)

中途採用

  1. エントリー
  2. 書類選考 1週間以内で連絡
  3. 面接
  4. 結果連絡 1週間以内で連絡
  5. 労働条件通知雇用契約
募集職種製造職(マシニング)
採用予定数2名程度
求人理由事業拡大の為、増員
業務内容【マシニングを操作しての金属部品加工及びその他付随作業】
◆MCを使用し、金属機械加工部品加工に従事頂きます。
◆金属部品の取付作業、段取り替え作業、プログラム作成・測定器を使用した検査業務・週1回の改善活動等
*経験者優遇

【キャリアビジョン】
入社当初は、同社担当よりOJTにて業務習得。
マシニングオペレーションを中心に業務に従事して頂きます。
【変更の範囲】会社の定める業務。
求める経験・資格【必須要件】
◆普通自動車運転免許(AT限定可)
◆マシニングセンターの業務使用経験
【歓迎要件】
◆金属部品の取付作業・機械加工段取り・プログラミング等の経験
◆数値制御フライス盤作業3級以上お持ちの方
◆EXCEL使用経験あり尚可
求める人物像◆「製造職」は、図面や生産指示に従って、精密機械で金属を加工して製品に仕上げています。
単に指示されたものを作るだけではなく、「いかに早く」・「低コストで」・「良い品質のものを」・「納期通り」に製造することができるかが重要な使命です。
そのために、職場の仲間とチームワークを大切にして、想像力と情熱をもって日々改善に取り組める方。
◆弊社の人事理念に共感頂ける方。
学歴✅不問 □高卒 □専門学校卒 □短大卒 □高専卒 □大卒 
□大学院卒
雇用形態✅正社員 □正社員以外(契約社員、パート等)
雇用期間✅定め無し □その他(     )
転勤□あり □なし ✅稀にあり(要相談)
試用期間あり(入社日より3カ月)
※試用期間中の勤務・賃金制度に変更はありません。
勤務地本社工場、第2工場等
基本給183,000円~263,000円
諸手当◆残業手当、家族手当、通勤手当(上限15,000円/月)、職務手当 、皆勤手当、技能手当、食事手当等
◆教育・研修制度(社内e-ラーニング講習、外部講習、資格取得制度有)
◆数カ月に1回会社支給の季節のお弁当有
※交替勤務手当については、月の半分以上交替勤務を行った場合に支給。
※各種手当は規程要件該当者へ支給。
賞与年2回※支給月3月・9月
昇給年1回(4月)
定年◆定年制有(一律60歳)
◆再雇用制度 有(上限65歳まで)
就業時間◆交替勤務あり
(1) 08時 20分 〜 17時 00分
(2) 17時 00分 〜 01時 40分
◆例)日勤8:20-17:00を2週間、夜勤17:00-1:40を2週間づつの交代制等
休憩時間65分
実働時間7時間35分
年間休日数120日
その他休日に関する特記事項◆週休二日(土日)
◆祝日※年間6回程度、祝日で出勤日あり。 会社カレンダーによる。
◆その他
・GW休暇(5日程度)
・夏季休暇(5日程度)
・年末年始休暇(5日程度)
・その他特別休暇など
※社内内規程による。
・リフレッシュ休暇
・育児休業取得実績有
・介護休業取得実績有
・看護休暇取得実績有
年間所定労働時間1,857時間程度
半年経過後の年次有給休暇10日
社会保険健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
退職金制度あり(勤続2年以上)
その他求人に関する特記事項*経験者優遇
*昇給及び賞与については、会社業績、個人査定による。

よくある質問

【選考について】文系でエンジニア職、理系で文系職への応募は可能ですか?
【配属について】配属はいつ頃決定するのでしょうか?
【異動について】職場内での異動はどの程度の頻度であるのでしょうか?
【人材育成について】研修制度はありますか?
【福利厚生について】有給休暇は何日くらいとれますか?
【福利厚生について】育児・出産に関する制度はありますか?
【福利厚生について】介護に関する制度はありますか?
【福利厚生について】会社のイベントはどんなものがありますか?
【福利厚生について】寮や社宅はありますか?

採用に関するお問い合わせ

〒990-2251 山形県山形市立谷川2丁目485番地10
株式会社 遠藤製作所
総務部総務課:梅津・高橋

Tel:023-674-8880・023-685-5015
Fax:023-685-5016

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